دکتر فرشاد نادری، مدیرعامل شرکت رادمان در گفتگویی با کاربانک به نکاتی مهمی اشاره کردند که لازم است مدیران شرکت ها در زمان تعدیل نیرو آن ها را بدانند. بکار گیری این نکات میتواند باعث شود که شرکت ها و پرسنل در زمان تقلیل منابع انسانی خود کمترین دچار کمترین آسیب شوند.
در این پادکست خانم شبنم طباطبایی مشاور و مدرس توانمندسازی در مورد مدیریت زمان صحبت میکند. جالب اینکه از نظر خانم طباطبایی "مبحثی به نام مدیریت کردن یک غلط مصطلح است و زمان قابل مدیریت کردن نیست! ما کن...
در این پادکست خانم شبنم طباطبایی مشاور و مدرس توان...
فرهنگ سازمانی چرا مهم است؟ چگونه شکل میگیرد؟ برای حفظ آن باید به چه نکاتی دقت داشت؟
گفتگوی میلاد صابری با محمد حسن شهرمیانی مدیر منابع انسانی شرکت رهنما در باره ی فرهنگ سازمانی و مرور نگاه شخصی محم...
فرهنگ سازمانی چرا مهم است؟ چگونه شکل میگیرد؟ برای ...
آیا بررسی رزومه و دعوت به مصاحبه همیشه بهترین راه حل برای شناسایی استعداد هاست؟؟
این پادکست شامل گفتگوی میلاد صابری و محمد حسن شهرمیانی مدیر منابع انسانی شرکت رهنما است.
در این گفتگو به معرفی یک ...
آیا بررسی رزومه و دعوت به مصاحبه همیشه بهترین راه ...
گفتگو با دکتر فرشاد نادری
آیا داشتن مهارت میتونه باعث موفقیت ما آدمها بشه؟
برای بالا بردن پرزنتیشن تمرین کنیم.
ارایه مطلب تکنیکهایی داره که در این پادکست به آن ها میپردازیم.
...
گفتگو با دکتر فرشاد نادری
آیا داشتن مهارت میتونه ...
گفتگو با دکتر فرشاد نادری درباره ی آزمون دیسک DISC
گفتگو درباره ی اینکه آزمون دیسک چه کمکی میتونه در محیط کار به ما بکنه و...
تفاوت بین قاطعیت و خشم را چگونه یاد بگیریم و از چه راهی آنها را بفهمیم
...
گفتگو با دکتر فرشاد نادری درباره ی آزمون دیسک DISC...
چرا در شرایطی که نسبتا برای همه یکسان است، بعضی ها خوشحال تر و برخی ناراضی تر هستند؟
در این پادکست طی گفتگو با دکتر فرشاد نادری به این می پردازیم که این ما هستیم که در هر شرایطی مسیولیم و این ما هس...
چرا در شرایطی که نسبتا برای همه یکسان است، بعضی ها...
در این پادکست میشنویم:
بینش آدم های موفق به چه میزان در موفقیت آنها نقش دارد؟
آنهایی که عاشق کار هستند هیچوقت احساس نمیکنند که کار میکنند
موفقیت افراد با ظرفیت ذهنی آنها رابطه دارد.
...
در این پادکست میشنویم:
بینش آدم های موفق به چه م...